Skip to content
PodBase
Αν Ξεκινάγαμε Σήμερα από το 0: Τα Λάθη, τα Hops και τι θα κάναμε αλλιώς

Αν Ξεκινάγαμε Σήμερα από το 0: Τα Λάθη, τα Hops και τι θα κάναμε αλλιώς

Control Alt Life
Μάρτιος 05, 2026 00:49:47 Σεζόν 2 Επεισόδιο 11
Συνδεθείτε για να δηλώσετε αν σας αρέσει
Συνδεθείτε για να δηλώσετε αν σας αρέσει
Προσθήκη σε Λίστα Επεισοδίων
Αποθηκεύστε αυτό το επεισόδιο σε λίστα.
Όνομα Λίστας

Σχετικά με αυτό το επεισόδιο

Σε αυτό το επεισόδιο του Ctrl Alt Life, κάνουμε ένα νοητικό reset:
Αν ξεκινούσαμε σήμερα την καριέρα μας από το μηδέν, με όσα ξέρουμε τώρα, τι θα κάναμε διαφορετικά;

Θα πηγαίναμε σε startup; Θα κάναμε τόσα career hops; Θα επενδύαμε νωρίτερα στο mindset και στην αυτοπεποίθηση; Και κυρίως… πώς θα χρησιμοποιούσαμε το AI; Ως cheat code ή ως εργαλείο χτισίματος πραγματικών skills;

Μιλάμε για τις αποφάσεις που παίρνεις όταν δεν έχεις εμπειρία, για τα ρίσκα που αξίζουν και για εκείνα που απλά σου τρώνε χρόνο.

Ένα ειλικρινές επεισόδιο γεμάτο hindsight, αυτοκριτική και ξεκάθαρες συμβουλές για όποιον βρίσκεται στην αρχή ή θέλει να πατήσει reset.

Αυτόματη μεταγραφή — ενδέχεται να περιέχει λάθη.

Γεια σου Κυριάκο. Γεια Σοδωρή. Τι κάνεις? Είναι το δεύτερο take που πάμε αυτό, γιατί στο πρώτο το ίντερνετ με αποφάσισε να εγκαταλείψει αυτόν τον κόσμο και να μην δουλεύει. Δεν σε εκνευρίζει όταν παίρνεις ένα πράγμα να κάνει μία δουλειά. Λέπεις εδώ ρε παιδί μου, έχεις υπολογιστές, κινητά, τάμπελ, όλα κάνουν 100 δουλειές.

Αυτό κάνει μία. Δεν σε εκνευρίζει όταν την κάνει. Δεν θες να ανοίξεις το παράδειγμα να το πετάξεις Ακριβώς απέναντι στο σπίτι μου έχω ένα τείχο Που είναι η αρχή μιας επόμενης πολυκατοικίας Και αυτό το τείχο πολλές φορές το έχω ονειρευτεί Ότι παίρνω κάτι το πετάω με τόση δύναμη Και το βλέπω να διαλύεται Το χτυπέφτει πάνω στο τείχο και γίνεται κομμάτια Αυτό Είναι πάρα πολύ ωραίο συνέστημα σας στο βαρτίδο Θέλω σήμερα λοιπόν να ξεκινήσω λέγοντάς σου κάτι το οποίο άκουσα χθες και μάλλον έχει και λίγο σχέση με αυτό που θα συζητήσουμε σήμερα.

Λοιπόν, παρακολουθούσα χθες ένα podcast, ένα VidCats βασικά, στο YouTube και καλεσμένος στο συγκεκριμένο VidCats ήταν ο Kelsey Hightower. Ο Kelsey Hightower είναι ένας Αμερικανός software developer και software engineer μάλλον και developer advocate ο οποίος μιλάει πάρα πολύ ρε παιδί μου στο... Γενικά είναι πολύ γνωστός επειδή κάνει μιλίες γύρω από το Kubernetes και τη δουλειά που έχει κάνει γύρω από το Kubernetes.

Και έχει δουλέψει μεταξύ άλλων και σε εταιρείες τύπου Google και ούτω καθεξής. Και μάλιστα ήταν ένα από τους πρώτους ο οποίος σαν individual contributor είχε βοηθήσει στο Google Cloud. Ως συγκεκριμένος λοιπόν κάποια στιγμή μέσα στην κουβέντα που έκανε Το ρώτησε οι host, ποιο είναι το μετάλλητή του γύρω από τα πράγματα.

Και ο τύπος είπε το εξής, σκεφτείτε λέει το εξής, κάθε χρονιά που βγαίνει ξέρω εγώ ένα iPhone, όλοι τρέχουνε, όσοι είναι iPhone τέλος πάντων, όσοι τους αρέσουν το iPhone, να πάρουν το καινούριο iPhone. Άρα βγήκε το 12, να πάρω το 13, να πάρω το 14, γιατί θέλω πάντα να έχω το καλύτερο στα χέρια μου. Και μην το πάμε μόνο στο iPhone γενικά.

Βγαίνει ένα laptop, θέλουμε να πάρουμε ένα καινούργιο laptop. Βγαίνει μια κάρτα γραφικών, μια κάρτα γραφικών. Βγαίνει ένα IDE το οποίο δουλεύουμε, θέλουμε να πάμε να δουλέψουμε με το καλύτερο IDE. Γιατί να μην κάνουμε το ίδιο και στον εαυτό μας. Δηλαδή κάθε χρονιά το επόμενο version του εαυτού μας να είναι καλύτερο από το προηγούμενο.

Και είναι κάτι που αμελούμε να το κάνουμε. και υπό αυτό το πρίσμα ο άνθρωπος είπε ρε παιδί μου ότι ας προσπαθήσουμε μέσα στη χρονιά ξέρω εγώ που τρέχει να γίνουμε καλύτεροι σε κάτι είτε αυτό είναι να μάθουμε να γίνουμε πιο σκύλοι είτε αυτό είναι να χάσουμε κιλά, είτε αυτό είναι να γίνουμε δεν ξέρω τι, whatever να πάρουμε κιλά είτε αυτό είναι οτιδήποτε, κάτι το οποίο τέλος πάντων η επόμενη έκδοση το version 27 του εαυτού μας να είναι καλύτερο από το version 26 και ήταν πάρα πολύ ωραίο να το φέρνεις να το ακούς και να το φέρνεις σε αυτό το πλαίσιο κάτι που είναι κατανοητό από όλους Αν θες την απάντησή μου στο συγκεκριμένο γιατί έφερες ωραίο θέμα νιώθω ότι ο λόγος που δεν το κάνουμε τόσο πολύ αυτό είναι γιατί το επόμενο iPhone ή το επόμενο πράγμα που βγαίνει θέλει απλά χρήματα από εμάς τα οποία με κάποιον τρόπο τα αποκτήσαμε, συνήθως με κόπο μέσω δουλειάς ενώ δυσκολευτικά με το αποκτήσουμε είναι πάρα πολύ εύκολο να τα δώσουμε για να πάρουμε μια νέα συσκευή

η οποία θα μας καλύψει ένα φαινομενικό κενό. Οπότε αυτό, δεν χρειάζεται καθόλου προσπάθεια. Χρειάζεται προσπάθεια να βγάλεις τα χρήματα. Να αποκτήσεις το νέο iPhone, δεν χρειάζεται καμία προσπάθεια. Γι' αυτό το κάνουμε. Γιατί το άλλο που προτείνεις, το να δεις μια καλύτερη έκδοση του εαυτού, εκδοχή του εαυτού σου, χρειάζεται προσπάθεια.

Και χρειάζεται και αποτυχία. που είναι βασικό συστατικό της προσπάθειας αλλά οι άνθρωποι πολλές φορές τιμούν να μην το κάνουμε γιατί είναι πολύ πιο εύκολο να πας να αγοράσεις ένα αντικείμενο από το να προσπαθήσεις για κάτι ακόμη και αν αυτό το κάτι σου φέρει πολλαπλάσια αποτελέσματα και επιτυχίες και οτιδήποτε θες στο δρόμο σου είναι πολύ πιο εύκολο να πας να αγοράσεις κάτι Ισχύει αυτό Ισχύει Άρα λέγοντας αυτό ας έρθουμε και στο σημερινό μας θέμα το οποίο είναι το Εάν ξεκινούσαμε σήμερα την καριέρα μας στον κλάδο, μετά από την εμπειρία που έχουμε αποκτήσει μέσα από τα χρόνια, τι θα ήταν αυτό που θα κάνουμε διαφορετικά.

Δηλαδή πώς θα κινούμασταν διαφορετικά μέσα στον χρόνο. Σε έχω, σε έχω. Έχω μια απάντηση. Αν κινήσαμε τον χρόνο πίσω και πήγαινα στη στιγμή που ο μικρός Κυριάκος αποφασίζει τι θέλει να κάνει στη ζωή του και λέει θα γίνω υπολογιστής, αυτό είπε ο μικρός Κυριάκος, θα γυρνάγαμε και θα του τρώγαμε σφαλιάρα και θα του λέγαμε όχι, δεν θα γίνεις θα γίνεις ψαράς ωραίο πλατείς διαφόρικας έτσι τι θα κάνατε αν ξεκινήσετε το μηδέν, θα ακολουθούσε άλλη καριέρα θα έλαβες, μπράβο θα έκανα για τελώς κάτι διαφορετικό θα γινόμουν ηλεκτρολόγος ωραίος ηλεκτρολόγος νομίζω ότι οι περισσότεροι αυτό θα λέγανε ότι σε οποιοδήποτε επάγγελμα και να ρώταγες όχι μόνο το δικό μας γιατί έχουν φάει όλα τα άσχημα στη μουρή και σου λέει δεν θέλω να το ξαναπεράσω ειδικά με τις ερωτήσεις πριν τη σύνταξη εσύ εκεί γύρω στα 60 τι θα έκανες γέροντα τι θα έκανες συνάδερφε αν ξανά γίνεσαι το 0 θα πήγαινες σε άλλη καριέρα με πλάκα σε αυτό με τους ανθρώπους είναι ότι όσο και να τους αρέσει η δουλειά τους

αυτό θα σε πούν στο τέλος Ε, τώρα να ήταν... Είναι αυτό που δεν έχεις. Θέλεις να αποκτήσεις αυτό που δεν έχεις. Ωραία. Ας πάμε... Ας φύγουμε πέρα από την πλάκα γιατί όντως εγώ δεν θα άλλασα καριέρα. Το είπα για χάρη... Τι ωραία πλότη της θα ήταν. Αλλά δεν νόμιζα ότι θα άλλασα καριέρα. Μου αρέσει πάρα πολύ αυτό που κάνω.

Ανεξαρτήτως και αν τώρα περνάει κάποιες αναταραχές του AI. Θεωρώ ότι η δουλειά μας πάρα πολύ ωραία και πολύ δημιουργική. Και ένας... Και επειδή και εγώ έβλεπα πράγματα χθες στο Δωρίμι, δεν νομίζω ότι είσαι ο μόνος που μορφώνεσαι σε αυτό το podcast. Εγώ δεν έβλεπα podcast, έβλεπα μια συνέντευξη ενός τραγουδιστή. Τώρα, εδώ δεν μπορώ να φάω κράξιμο.

Ο τραγουδιστής των Blind Guardian, λοιπόν, έδινε μια συνέντευξη σε ένα γερμανικό κανάλι και μου την πέταξε κάπου το YouTube και βλέπω και λέει το εξής. Αν είσαι άνθρωπος της δημιουργίας γενικότερα και είσαι creator, εμένα ότι ακόμη και αν βγω στη σύνταξη και φτάσω 70-75 χρονών και δεν μπορώ να έχω την ίδια ενέργεια πάνω στη σκηνή θα βρω έναν τρόπο να κάνω κάτι δημιουργικό πάνω σε αυτό που αγαπάω. Και επειδή θεωρώ τους προαματιστές, γενικότερα τους ανθρώπους που ασχολούνται με το tech, δημιουργικούς ανθρώπους και ανθρώπους που βασίζονται στο creation οτιδήποτε είναι αυτό, από το τίποτα από κάτι που έχεις στο μυαλό σου, δημιουργείς κάτι και μετά οι άνθρωποι το χρησιμοποιούν νιώθω ότι αν το βλέπεις έτσι και εσύ δεν μπορείς να σταματήσεις δεν μπορείς να πεις δηλαδή να φτάσεις σε ένα σημείο και να κριτήσεις να πεις τώρα φτάνει και στη σύνταξη να βγεις site projects πάλι θα κάνεις αν βγει μια νέα τεχνολογία τύπου AI πάλι θα τη δεις το σπίτι σου αν τότε μπορείς να το κάνεις έξυπνο

και αυτό πάλι θα το κάνεις κάπως θα αξιολουθείς με το κομμάτι της δημιουργίας οπότε δεν νιώθω ότι θα φύγεις Αλλά λοιπόν αφού μας αρέσει τόσο πολύ η δημιουργία Ας πάμε όπως είπες και εσύ Το χρόνο πίσω να δούμε Αν ξεκινούσαμε από το 0 τι θα κάναμε Εμ Θα ξεκινήσω Πες πες πες Πες εσύ Το βρούμε Βασικά όχι ακριβώς το Αν θα γυρίζα το χρόνο πίσω Αν ξεκίναγα σήμερα με την εμπειρία που έχω θα σου πω Σωστά Ναι έχεις δίκιο Δεν είπασα λάθος αν ξεκίναγα σήμερα με την εμπειρία που έχω αρχικά δεν θα μιλήσω για tech skills νομίζω ότι με τρόιμπη τον άλλο τρόπο θα το αποκτήσεις, θα το αποκτούσα δηλαδή βγαίνοντας στο πανεπιστήμιο γνωρίζεις αρκετά βασικά πράγματα αλλά το σημαντικότερο θέμα που έχεις είναι το mindset για μένα γιατί τα tech skills αργά και λίγο θα τα βρεις με τρόιμπη τον άλλο τρόπο Το mindset όμως Είναι κάτι το οποίο είναι σαν λες και μένει στον άνθρωπο Δεν μπορεί εύκολα να το βάλει Να το αλλάξει Οπότε αυτό που θα έκανα μάλλον διαφορετικά Με τη γνώση που έχω σήμερα

Είναι να είχα διαφορετικό mindset όταν ξεκίνησα στην πρώτη μου δουλειά Και στις πρώτες μου δουλειές γενικότερα Δεν ξέρω αν το είχες και εσύ Το βλέπω σε πολλούς juniors Σήμερα και τότε Αλλά ήταν κάτι το οποίο είχα στο 100% Το mindset μου τότε ήταν δεν πρέπει να είσαι σε αυτή τη δουλειά σε πήρανε τυχαία οπότε εντός εισαγωγικών τους χρωστάς και πρέπει να το αποδείξεις δεν σας κάνω πλάκα έτσι ξεκίνησε ήταν σήμερα που το λέω γελάω που βγάζω αυτές τις λέξεις τις θεωρώ αστείες και λάθος και κανένας άνθρωπος τότε δεν το έβλεπε έτσι ήταν το δικό μου μάτσο ήταν ο δικός μου τρόπος που έβλεπα τον κόσμο και όντως οι άνθρωποι όταν ξεκίνησα όντως μου έδωσαν μια ευκαιρία γιατί σε μια συνέντευξη ενός junior μάλλον ενός entry level ανθρώπου δεν είχε να σου δείξει τίποτα πέρα από την διάθεσή του τον τρόπο του τι project έχει ασχοληθεί έχει πολύ μικρό portfolio για να σου δείξει οπότε στοιχηματίζεις το potential που έχει αυτός ο άνθρωπος και οι άνθρωποι αυτοί στοιχηματίζουν αυτό το potential

εγώ το πήρα ένα βήμα παραπέρα και έλεγα ότι ναι, όχι, εντάξει έβλεπα τους συζητήριες μου οι οποίοι ήταν πολύ καλύτεροι γιατί είχαν 6 χρόνια προϋπηρήσειες έβλεπα τους managers μου οι οποίοι έδιναν πολύ καλύτερες συνδυαστατικές μου γιατί ήταν 45 χρονών και δουλεύαν τα 20 οπότε προσπαθούσα να συγκριθώ με ανθρώπους οι οποίοι ήταν άλλοι πολύ διαφορετικοί από μένα σε άλλο level αυτό το mindset άλλαζα η αλήθεια είναι ότι εγώ αυτό που θα έκανα σήμερα διαφορετικά θα ήταν να αλλάξω λίγο την προσέγγιση που ρωτάω.

Δηλαδή, όταν ξεκίνησα, επειδή είχα κι εγώ ένα ενοχικό, φοβικό σύνδρομο μέσα μου, δεν έκανα πάρα πολλές ερωτήσεις. Δηλαδή, έμπαινα σε meetings, άκουγα πράγματα, απλά σημείωνα, δεν ρώταγα και αυτό με δυσκόλεψε αρκετά στο να αρχίσω να κατανοώ πώς λειτουργούν τα πράγματα στην εγκαστοτερία. Άρα το πρώτο που θα έκανα εγώ διαφορετικά και θα άλλαζα θα ήταν αυτό ακριβώς.

δηλαδή θα έκανα ερωτήσεις ό,τι ερωτήσεις και να ήταν αυτές από το πώς τι είναι αυτό το ID και γιατί το χρησιμοποιείς και δεν χρησιμοποιείς κάποιο άλλο μέχρι το ξέρω εγώ για ποιο λόγο έχουμε τα πράγματα στο cloud και τι benefits έχει και γιατί δεν πάμε πρέμι οτιδήποτε και ο λόγος που θα έκανα όλες αυτές τις ερωτήσεις θα ήταν για να μάθω πράγματα πολύ γρήγορα γιατί αν δεν ρωτάς δεν μαθαίνεις δεν θα πάρεις απαντήσεις άρα δεν θα μάθεις το ίδιο γρήγορα Νομίζω ότι θα ξεκινήσαμε Μπορώ να σε ρωτήσω κάτι πάνω σε αυτό Για ποιο λόγο αν ανατρέξεις το σήμερα για ποιο λόγο θεωρείς ότι δεν έκανες αυτές τις ερωτήσεις Σου είπα γιατί είχα ένα φοβικό σύνδρομο ότι αν αρχίσω να ρωτάω μπορεί να μην θεωρήσουν ότι πρέπει να είμαι εδώ ή θα έπρεπε να γνωρίζω πράγματα τα οποία θα φανεί ότι δεν τα ξέρω τέτοια πράγματα Βέβαια, με τον καιρό έχει φύγει.

Ναι, ναι, ναι. Με τον καιρό έχει φύγει, οπότε όταν να ρωτήσω κάτι θα το ρωτήσω όσο θα ζωγίνανε. Αλλά τότε δεν το έκανα. Και θεωρώ ότι με καθυστέρεσε αρκετά στο να κατανοήσω κάποια πράγματα. Γιατί το λέω αυτό. Γιατί όπως είπες και εσύ πριν, τα hard skills θα τα πάρεις με τον έναν τρόπο. Θα κάτσεις παραπάνω, θα αφιερώσεις λίγο χρόνο.

Σήμερα με το AI αυτό γίνεται και πολύ πιο γρήγορα. δεν χρειάζεται καν να ψάξεις δεξιά-αριστερά άρα θα πάρεις την πληροφορία και την γνώση θα την πάρεις πολύ γρήγορα. Αυτό όμως που δεν μπορεί να σε υποστηρίξει το AI σήμερα και σίγουρα θα το χρειαστεί σε οποιαδήποτε εταιρεία και να είσαι, είναι το business. Δηλαδή για ποιο λόγο γίνονται αυτά τα πράγματα.

Γιατί θα πρέπει να κάνουμε κάτι. Τι κρύβεται από κάτω. Γιατί πάρθηκε η τάρα απόφαση να κάνουμε αυτό το feature ή οτιδήποτε. Και το ξαναπεί. Ήμουν παλιά σε εταιρεία που είχα manager, ο οποίος η πρώτη ερώτηση που έκανε σε meeting είναι τι σημαίνει order. Έτσι που, οκ, order είναι μια παραγγελία. Αλλά ναι, τι παραγγελία. Τι εννοείς εσύ παραγγελία και τι εννοώ εγώ παραγγελία.

Ακόμα δηλαδή και αυτό ήθελε να δει αν συμφωνούμε στα ίδια. Αν είναι αυτό που έχω στο μυαλό μου, αυτό που λες εσύ. Άρα θα έκανα πιο πολλοί τέτοιες ερωτήσεις. Οκ. Πάντως παρατηρώ ότι όλοι μας πάνω κάτω Όταν ξεκινάμε, μάλλον όλοι μας Έχουμε ένα Imposter syndrome να τρέχει πίσω στο background Γιατί πιστεύεις ότι γίνεται αυτό Δηλαδή έρθεις Παίρνεις σε έναν άνθρωπο ο οποίος δεν έχει προϋπηρυσία Ή μάλλον έχει πολύ λίγη προϋπηρυσία Τον βλέπεις ότι όταν είναι Μέσα σε μια ομάδα προσπαθεί να φανεί Κάνει bum δηλαδή Ειδικά όσο περνάνε τα χρόνια γίνεται και ένα μικρό παιχνίδι Μέσα σε μια ομάδα Ή τέλος πάντων να βρεις τον άνθρωπο που είναι σε entry level.

Είναι έναν άνθρωπο που μιλάει περισσότερο. Γιατί πιστεύεις ότι οι άνθρωποι διηγούν μας σε αυτή τη συμπεριφορά. Δεν νομίζω ότι γίνονται λίγο παγόνια. Μπαίνει μέσα σε ένα το δωμάτιο και λέει ότι νιώθω ότι στερούμαι θα σας δείξω ότι το έχω. Θα σου πω ότι είναι λίγο έλλειψη εμπειρίας. δεν έχεις την εμπειρία να διαχειριστείς κάποια πράγματα αυτό θα πω γιατί όταν είσαι μέσα σε ένα κλάδο πολύ καιρό και έχεις φάει με το κουτάλι και τα καλά και τα κακά έχεις πέσει πολλές φορές σε τείχο και έχεις αλλάξει πολλές φορές άποψεις και γνώμες για το πώς πρέπει να χειρίζεις τα πράγματα νομίζω ότι αυτό είναι άρα η έλλειψη εμπειρίας παίζει σημαντικό ρόλο εδώ και είναι αυτό που όταν ήμασταν μικροί που λέγαμε δεν με καταλαβαίνεις εσύ Λείπουν να με καταλάβεις σε 50, 60, whatever.

Και ο άλλος σου λέγε, οκ, εντάξει, υπομονή. Θα τα δεις μπροστά σου ρε παιδάκι μου, δεν μιλάω. Γιατί είσαι τρελαμένος. Μπορείς να κάνεις τα πάντα. Έχεις την αίσθηση ότι μπορείς να αλλάξεις όλο τον κόσμο, ξέρω εγώ. Και να διορθώσεις ό,τι κακό υπάρχει εκεί έξω. Αλλά όταν αρχίζουν και πέφτουν οι σφαλιάρες, συνειδητοποιήσω ότι δεν είναι τόσο απλά τα πράγματα, και ότι είναι πιο βαθιά.

και λίγο εκεί μπαίνει η ζωή στη μέση και σε επαναφέρει για μένα έχει να κάνει με την αυτοπεποίθηση η οποία βέβαια όπως λες έρχεται με την εμπειρία και με το ότι αντιμετωπίστηκα πράγματα με τα χρόνια αλλά για μένα είναι η έλλειψη αυτοπεποίθησης νιώθω ότι ένας άνθρωπος όταν έχει την ανάγκη να δείξει τι ξέρει μέσα σε μια ομάδα όχι οριζόντιτο μην το πάρουμε κυρουληκτικά στο 100% αυτό, ενώ όταν ένας άνθρωπος είναι καινούριος μέσα σε μια ομάδα νιώθει ότι δεν έχει βρει τη θέση του ακόμη σε αυτή την ομάδα, δεν έχει δείξει ποιος είναι και αυτό πηγάζει από έλλειψη αυτοπεποίθησης, όχι στον άνθρωπο τον ίδιο, στη δουλειά του μπορεί ο ίδιος άνθρωπος έξω να έχει μια χαρά αυτοπεποίθηση, αλλά εκείνη την ώρα όταν ξεκινάς σε έναν νέο κλάδο σε μια νέα εταιρεία, σε μια νέα ομάδα νιώθεις αυτό το ότι junior νομίζω, είναι όλοι νομίζω το παθαίνουμε λίγο πολύ όλοι όταν ξεκινάμε μια νέα δουλειά. Δηλαδή πας σε μια νέα εταιρεία που δεν σε ξέρει κανένας. Την προηγούμενη σε ξέραν όλοι

είχες βρει τα πατήματά σου, όλα καλά. Και προσπαθείς να δείξεις κάνοντας πράγματα και πολλές φορές κάνοντας και λίγο πιο προσμοντικά πράγματα. Και νιώθω ότι και αυτό είναι κάτι το οποίο θέλει δουλειά για να το αποβάλεις. δεν λέω ότι το έχουν όλοι προς τεβού αλλά είναι σαν να μας βγαίνει μια παρόρμηση προς τα κοινή τώρα έχω μια ερώτηση εγώ, πες με πρόλαβες η τριγκαδόρικη η τριγκαδόρικη θα άλλαζες στακ δεν πω εντάξει, εντάξει, παίρνουμε κάτσε να βρω την έλλειψη αυτοποίησης που έλεγα πριν θα άλλαζες στακ Ναι θα άλλαζα στακ Αλλά όχι γιατί δεν μου αρέσει αυτό που είμαι τώρα Γιατί δεν μπορώ να κάτσω σε ένα σημείο Δηλαδή Το δικό μου mindset Το οποίο ευτυχώς είχα από πιο παλιά Πριν ξεκινήσω να δουλεύω Ήταν ότι Δεν μπορώ να κάνω το ίδιο πράγμα συνέχεια βαριέμαι Όταν κάτι αρχίζω να το μαθαίνω Πολύ Και να ξέρω και να νιώθω ήρεμα μέσα σε αυτό Να μπαίνω σε ένα comfort zone θέλω να βγαίνω Οπότε και πριν γίνω frontend engineer ήμουνα στη full stack ξεκίνησα από C-SARP

έγραφα query για σε βάση και έκανα optimize πράγματα σε SQL ήξερα, όχι, έμωθα μετά πήγα στη C-SARP και ήμουνα backend όχι, full stack ας πούμε το front το είχαμε απλά για να δείχνουμε πράγματα ούτε είχα αυτό το ήξερα δεν ξέρω αν θα άλλαζα stack αλλά πάλι θα παίρναγα από το front και από το back, δηλαδή μπορεί να έκανα άλλη σειρά Αλλά αν ήταν αλλιώς Αν δηλαδή σήμερα η τεχνολογία Είχε άλλα πράγματα τα οποία χρειαζόταν Μπροστά από την Go που δεν την είχαμε τότε τόσο διάσημη Δεν με επίρεζε Αλλά δεν είναι από την άποψη ότι δεν μ' αρέσει αυτό που δουλεύω τώρα Ή εντάξει ναι θα ήθελα να δω και κάτι άλλο Γιατί έχω δει κι άλλα Και μ' αρέσει αυτό το πράγμα Αυτό μ' αρέσει την πληροφορική ας πούμε Αυτό είναι αυτό που χουστάρα πάρα πολύ Από AI μέχρι Robotics μέχρι, δεν ξέρω, δορυφορικές επικοινωνίες βρες κάτι που έχει τεχνολογία μέσα μπορείς να το κάνεις.

Αν βρεις και μια εταιρεία να σε πληρώνει. Αλλά μπορείς να το κάνεις. Είναι ένας κλάδος στον οποίο μπορείς να μπεις. Είναι πανέμορφο γι' αυτό για μένα. Θες να γίνεις, πώς το λένε, DevOps σήμερα που είναι πολύ περισσότερο high από ό,τι ήταν τότε. Γίνε, μπορείς. Κάτσε, διάβασε, σκοτώσου με το AI. Κάτσε, μάθε, ρώτα, κάνε οτιδήποτε.

δεν θα... ότι δεν μετανιώνω για το στακ που είμαι μ' αρέσει. Απλά το mindset είναι έτσι. Εσύ Θοδωρή θα αλλάζεις στακ. Βαμμένος πάικεντ. Τι? Έχω γιατί να μην αλλάξω, δεν κατάλαβα. Όχι, νόμιζα... Όχι, μια χαρά μπορείτε να αλλάξετε. Μια χαρά είναι το στακ που πήγε. Απλά, ναι, απλά δεν θα πήγαινα προς τα μπρος γιατί δεν το έχω. Έχεις αλλαγή για κάποιο λόγο.

Δεν το έχω, ναι. Δεν μπορώ. δεν το έχω θα πήγαινα σε πιο infra πράγματα δηλαδή devops θα κοιτάγα αρκετά που έχει ζήτηση mlops που είναι το αντίστοιχο αλλά για agents, για AI καινούριο trend τέτοια πράγματα θα κοιτάγα πιο πολύ και όχι τόσο προς το front το έχω ξαναπεί δεν μπορώ να παίζω δεν μ' αρέσει να παίζω με pixels δεν θέλω Μ' αρέσει που είπες το Ναι καλά μην παίξουμε πίξελες γενικά Και εγώ βαρυτόινο Μεταξύ μας τώρα Κανένας front developer Μάλλον πολύ λίγοι front developer Θα σου πούνε ότι είμαι εδώ για να κάνω wide frames Οι περισσότεροι θα σου πούνε Ότι απλά μ' αρέσει το stack Δύσκολο θα σου πει Αχ λατρεύω πάρα πολύ Να ισιώνω Λόγγο, να κετράρω λόγγο Και να υπολογίζω με τον χάρακα Στην οθόνη γιατί έχω κάνει αναλογία στο μυαλό μου πίξελ σε σαντιμέτρια και να το βρίσκω και να πω είναι λάθος τώρα θα φύγουμε λίγο αλλά είναι αυτό που κάποιος σου ανοίγει ένα supporting ticket και σου λέει Κυριάκο το κουμπάκι που βάλαμε φεύγει λίγο προς τα δεξιά κάνε λίγο

και φέρε το λίγο πιο αριστερά και δουλειάς άσεσαι εμένα και είσαι σε δύο meeting και χαμογελάς έχεις αυτό το παγωμένο χαμόγελο και λες ναι είναι φυσικά έχεις δίκιο και εγώ το παρατηρώ θα ανοίξω το δίκτυο και θα το κάνω κλείνει το meeting και είσαι όνα σου γι' αυτό δεν το έχω sorry παιδιά το άλλο που ίσως θα έκανα η αλήθεια είναι είναι μήπως πήγαινα και προς QA πλευρά γιατί γενικά από μικρούς μου άρεσε να χαλάω πράγματα άρα ίσως πήγαινα προς τα Q Δηλαδή να έψαχνα λίγο και εκείνη την πλευρά Mindset engineer Μ' αρέσει να φτιάχνω πράγματα Mindset QA Μ' αρέσει να χαλάω πράγματα Πώς θα μην τους αντιπαθήσω αυτούς τους ανθρώπους με τα άρφη Φυλάκια κάνω Γιατί μας ακούνε και άνθρωποι από το QA Αλλά εντάξει τώρα Άμα ο άνθρωπος έχει έρθει ο mindset Και σου λέει θα γίνει 100 χρόνια πίσω Με την νόση που έχω γιατί μέσα χαλάω πράγματα Ε μετά εντάξει Δυσκολεύομαι να συμπαθήσω λίγο κόλμα Δεν φταίω εγώ Δεν μου το κάνετε εύκολο Το άλλο που θέλω να σε ρωτήσω τώρα Και είναι από τα πράγματα που η αλήθεια είναι ότι

Το έχω σκεφτεί πολλές φορές στην καριέρα μου Και ίσως θα έκανα διαφορετικά εντελώς Είναι ότι Ίσως θα έκανα περισσότερα hops Σε εταιρείες Από εταιρείες σε εταιρείες Όχι μόνο για τα λεφτά που είναι ένα βασικό κομμάτι Ότι μπορείς να πάρεις πολύ περισσότερα λεφτά κάνοντας σκόπους παρά μένοντας στην ίδια εταιρεία και περιμένοντας να πας μία αύξηση.

Αλλά πιο πολύ για την εμπειρία. Δηλαδή ότι θα μπορούσα να δω περισσότερα business, θα μπορούσα να πάρω πολύ περισσότερη εμπειρία γύρω από τα πράγματα που λειτουργούν και τα εργαλεία που υπάρχουν εκεί έξω. Γιατί μένοντας σε μια εταιρεία για πολλά χρόνια και αν η εταιρεία δεν έχει τη λογική του να προχωρήσει μπροστά τεχνολογικά αλλά απλά έχω ένα προϊόν, μου φαίνει τα λεφτά και μένω σε αυτό που είμαι δεν θα μάθεις καινούργια πράγματα, δεν θα δεις καινούργιες τεχνολογίες δεν θα δεις καινούργια patterns που κυκλοφορούν εκεί έξω.

Οπότε ίσως να ήταν κάτι που, όχι ίσως, σίγουρα θα ήταν και αυτό ένα από τα πράγματα που θα έκανα διαφορετικά. Δηλαδή μόλις ένιωθα safe, αυτό που πες πριν και ότι γνωρίζω αρκετά καλά πλέον το domain και είμαι κομπλέ και τα λοιπά θα κοίταγα κάτι άλλο. πώς κάνεις χόπ όμως όταν είσαι σε μια εταιρεία στην οποία λες ρε παιδί μου ότι ο μισθός μου είναι καλός ή αυτός που θέλω εγώ να είναι πώς νικάς αυτό το αίσθημα ασφάλειας που σου παρέχει αυτό που ξέρεις το γνώριμο είσαι σε μια θέση δηλαδή είσαι σε μια θέση δεν λέω ότι να βαριέσαι προς το εγώ, δεν λέω ότι είναι ανιαρώτο περιεχόμενο και λες θέλω κάτι καινούριο και ήρθε η ώρα για μια αλλαγή Αυτό σου βγαίνει και το κάνεις Δεν κατάλαβα ποτέ Το έλεγα και εγώ πιο παλιά Αλλά δεν το κατάλαβα Γι' αυτό επειδή μου το λες τώρα μου δίνεις ωραία πάσα Λέγανε να κάθεσαι σε μια καθετερία δύο χρόνια Μετά να φεύγεις να πηγαίνεις σε μια άλλη Και λέω μαζί σου Αν δεν μ' αρέσει ή αν έχω προβλήματα Με αυτή την εταιρεία και λιγότερο από δύο χρόνια

Γιατί να κάτσεις Αν όμως δεν έχεις ή βλέπεις ότι τα προβλήματα κάπως λύνονται, υπάρχει μια εξέλιξη στο ρυθμό που εσένα σε ικανοποιεί πώς κάνεις το hope μόνο και μόνο για να πάρεις εμπειρία, που δεν είναι λίγο έτσι πως το λέω, μόνο και μόνο αλλά αν εσύ εντάξεις σε μια δουλειά πώς κάνεις το hope θα σου πω εγώ πώς κάνω το hope γενικά τώρα σαν συμβουλή εσύ καταρχάς ξαναλέω κοιτάω τα πράγματα υπό το πρίσμα ότι έχω την εμπειρία που έχω και είμαι αλλά μπαίνω τώρα στο χώρο και πώς αντιμετώπιζω τα πράγματα.

Υπάρχει ένα πολύ ωραίο βιβλίο και ακούπτες, διαβάζεις και εσύ και εγώ. Αυτό με το τυράκι. Άνευ. Λοιπόν. Εκεί πέρα πρακτικά τι σου λέει και ισχύει ως ένα βαθμό και στην καθημερινότητά μας και στη ζωή μας ότι μην επαναπαύεσαι ποτέ. Δηλαδή το ότι είσαι σήμερα σε μια εταιρεία και όλα κυλάνε τέλεια και όλα είναι φοβερά και έχεις το μισθό σου και μήνας μπει, μήνας βγει είσαι κομπλέ δεν σημαίνει ότι δεν θα έρθει κάποια στιγμή στο μέλλον που θα δεις την πόρτα της εξόδου.

Μπορεί η εταιρεία να κλείσει, μπορεί να αλλάξουν οι απαιτήσεις, μπορεί να μην χρειάζεσαι πλέον μπορεί χιλιάδια πράγματα. Και έχει συμβεί στο παρελθόν και θα συμβεί και συμβαίνει και δεν θα σταματήσει ποτέ να συμβαίνει αυτό. Άρα, εάν δεις τα πράγματα το τι είναι καλύτερο για σένα και τι είναι πιο συμφέρον για σένα τότε είναι προτιμότερο να κάνεις το χόπ όταν φτάσεις στη στιγμή αυτήν ακριβώς δηλαδή ότι δεν έχω να μάθω κάτι άλλο και δεν μπορώ να συμβασώ σε μια κατάσταση ότι θα είμαι εδώ σε μια εταιρεία θα κάνω τα ίδια κάθε μέρα θα είμαι στάσιμος αλλά θέλω κάτι άλλο ιδιαίτερο είναι αυτό που λέγαμε στην αρχή γιατί να μην έχεις ένα καινούριο βέρσουπ του εαυτού σου κάθε χρόνο καλύτερο από το προηγούμενο Άρα, εάν έχεις αυτό το σκεπτικό ότι θέλω να βελτιώνομαι διαρκώς γιατί το πλάνο μου είναι ρε παιδί μου να φτάσω 45, 46, 48 χρόνων δεν ξέρω πόσο και να μην γράφω πλέον κώδικα θέλω να πηγαίνω και να μιλάω σε meetups και να με καλούν και να είναι αυτή η δουλειά μου.

Θέλω να κάνω κάτι δικό μου αργότερα. Θέλω whatever, δεν ξέρω τι μόνο είναι αυτό. Τότε, ναι, θα πρέπει να κάνεις τα χόψη ορισσότερο και να μην συμβιβάζεις σε μια κατάσταση. Αλλά αυτό είναι καθαρά δικό μου σκεπτικό Σίγουρα Δεν μπορούσα να καταλάβω Ναι αλλά το καταλαβαίνω από όλοι Όταν λες ότι έχει κάνει τον κύκλο του Όταν δεν έχει κάνει τον κύκλο του Και νομίζεις ότι Δεν λέω να κάθεσαι από ασφάλεια Λέω να συνεχίζεις να μαθαίνεις Με έναν ήπιο ρυθμό Κάθε φορά που πηγαίνεις σε μια νέα δουλειά Όσο χάλια ή καλή είναι Στην αρχή μαθαίνεις πάρα πολλά πράγματα Ίσως τον πρώτο χρόνο Ωραία, μέχρι να καταλάβεις όπως βλέπουν.

Αν πονείς σε μια δουλειά στην οποία εξελίσσεσαι, αλήθεια είσαι πιο αργά από αυτόν τον αριθμό που ανέφερα. Αξίζει να κάνεις το hope για να πας κάπου αλλού, ενώ στη δουλειά σου εκείνη τη στιγμή είσαι εντάξει. Δεν είναι θέμα αν αξίζει ή όχι. Ειλικρινά, δηλαδή είναι ξεκάθαρα στο χέρι του καθενός και ανάλογα καθένας τι βλέπει για τον εαυτό του και τι βλέπεις έχει για την καριέρα του.

Υπάρχουν και οι άνθρωποι που θα κάτσουν σε μια εταιρεία και σου λέει είμαι καλά εδώ πέρα, μαθαίνω καινούργια πράγματα, εξελίθομαι καθημερινά ή κάθε ένα μήνα ή κάθε ένα χρόνο, ό,τι και έναν αυτό, τα πάω πολύ καλά εδώ πέρα, μου αρέσει το κλίμα και για ποιο λόγο να το αλλάξω αυτό. Γιατί να ξαναπώ στη διαδικασία, στη τελική τελική, να πρέπει να αποδείξω πάλι από την αρχή ότι δεν είμαι λεφανός και ότι είμαι καλός στη δουλειά μου και ότι ναι ναι ναι δεν θα δεν υπάρχει καλό ή κακό δεν υπάρχει ένας δρόμος που πρέπει να ακολουθήσεις και όλοι οι άλλοι είναι λάθος είναι αποφάσεις παίρνεις πάντα μία απόφαση με γνώμο να τι είναι καλό για εσένα τη δεδομένη στιγμή γιατί τα πράγματα στη ζωή είναι δυναμικά σήμερα είσαι μόνος είσαι 25-26 χρονών 28, δεν σε νοιάζει τίποτα.

Θέλει να παίρνεις τα λεφτά σου για να κάνεις τα ταξίδια σου. Για ποιο λόγο να πας σε μια άλλη εταιρεία η οποία μπορεί να μισθόδινε αυτό, για παράδειγμα. Και να πρέπει να δουλεύεις στα γραφεία για να μην έχεις δυνατότητα του remote working. Υπάρχουν άνθρωποι οι οποίοι πάνε σε εταιρείες που δουλεύουν, που έχουν remote για να δουλεύουν από την Ταϊλάνδη.

Έτσι, γνωστοί φίλοι. Και μη ξέρετε. οι οποίοι σηκώνεται και φεύγουν 9-8 μήνες ξέρω εγώ και γυρνάνε μια φορά στο τόσο στην Ελλάδα αυτός δεν θέλει να φύγει του αρέσει αυτό που κάνει γιατί αυτό θέλει να κάνει υπάρχουν άλλοι οι οποίοι ξαφνικά παντρεύονται ή έρχεται ένα παιδί στη μέση οπότε οι απαιτήσεις ανεβαίνουν πρέπει να πάρουν περισσότερο λεφτά άρα σου λέει δεν μπορώ να μείνω στην μια εταιρεία και να μείνω να πάρω το 2-3% κι άμα πρέπει να κάνω το χοπ να πάω σε άλλη θέση σε άλλη εταιρεία που ενδεχομένως θα πάρω 20-30% παρήσιοτερα από ό,τι παίρνω σήμερα.

Γι' αυτό λέω, δεν υπάρχει καλό ή κακό, σωστό ή λάθος. Όλα έχουν σαν άξονα τις ανάγκες σου και το ότι είναι καλό για εσένα τη στιγμή που θα πάρεις την απόφαση. Και ευτυχώς είμαστε ακόμη σε έναν κλάδο ο οποίος το υποστηρίζει αυτό. Δηλαδή είναι κάτι που μπορείς να κάνεις αν θες. Τα χώρες. Σωστά. Άρα, για μένα, βάσει των αναγκών που εγώ έχω σήμερα και το πώς πρέπει να δουλέψω έτσι αυτό θα έκανα δηλαδή θα άλλαζα πιο γρήγορα δεν θα έμενα σε μια εταιρεία δύο χρόνια ή ένα χρόνο ή ούτε ευρώ όταν θεωρούσα ότι έφτανα εκεί που δεν μπορούσα να πάω παραπάνω θα πήγαινα στην επόμενη Ωραία τώρα εμείς και είμαστε στο κόσμο των εταιριών θα σου έχω εγώ άλλη πορεία θα ξεκίναγες σαν πρώτη σου δουλειά σε startup.

Ναι, εννοείται. Αλήθεια. Γιατί? Ναι. Γιατί θα ξεκίναγα σε startup. Γιατί ρε φίλε η startup θα σου φέρει ένα mindset που είναι ότι πρέπει να κάνεις deliver. Πρέπει να παραδώσεις. Δεν με νοιάζει αν παίζει. Δεν με νοιάζει αν είναι σωστά δομημένο. Δεν με νοιάζει η αρχιτεκτονική, δεν με νοιάζουν τα patents. Δεν με νοιάζει τίποτα από αυτά.

Σε αυτή τη φάση. με νοιάζει μόνο ότι εγώ έχω πει ότι στις έξι μήνες θα είμαι live και πρέπει να είμαι live γιατί οι startups τρέχουν να πάρουν χρηματοδοτήσεις πρέπει να φέρουν πελάτες, πρέπει να κάνουν τέτοια πράγματα και τρέχουν με γρήγορους ρυθμούς άρα θα μ' άρεσε να μπω σε μια startup δεν έχω δουλέψει για startup, η αλήθεια είναι δεν έχω δουλέψει για startup αλλά θα μ' άρεσε μόνο και μόνο για αυτό γιατί παίρνεις αυτό το mentality ότι πρέπει να κάνω deliver Ψάχνεις δηλαδή, βρίσκεις διαρκώς τρόπος πώς να προχωρήσεις τη δουλειά σου ενώ έχεις 1500 ενισά από πίσω σου Και είναι πολύ καλό αυτό το συνέστημα Ναι Συνήθως δεν γίνεται σε πιο μεγάλες εταιρείες με πρόσθεσης, με καταστάσεις με εμπειρία στον κλάδο Μια δέκα χρόνια μια εταιρεία έχει αναπτύξει και η ίδια μια εμπειρία στον κλάδο της Ξέρει τι έχει φάρθει, δεν έχει εκπλήξει δεν έχει πράγματα, δεν είσαι μια startup είναι ότι είναι ένα προϊόν που πρέπει να το φτιάξεις από το μηδέν ξανά λέω γιατί ένα corporate περιβάλλον

τα συστήματα είναι εκεί ενώ μια startup δεν είναι εκεί, πρέπει να τα φτιάξεις το ένα καλό είναι ότι ξεκινάς κάτι καινούριο, οπότε πάντα θέλουμε να μπούμε σε καινούργια projects και να λέμε εγώ το φτιάξα αυτό από το μηδέν, το είχα μωρό στα πόδια μου γιατί το ταχτάριζα και κοίτα πόσο μεγάλωσε το βάφτισα, του δώσα όνομα Το καλύτερο κομμάτι το φτιάχνεις σαν project Και μετά από 10 χρόνια Άρχεται ο άλλος engineer και κράζει και λέει Την αυτή πατάτα που έκανα τότε Ποιος το έφτιαξε αυτό Αλλά δεν έχει σημασία Αλλά το κυριότερο που βλέπω Είναι αυτό που σου είπα πριν Δηλαδή ότι θα αποκτήσω αυτό το mentality Ότι θα πρέπει πάντα να βρίσκω τρόπους Να περνάω τα εμπόδια Και να κάνω deliver Τα πράγματα που έχω να κάνω που είναι πολύ καλό σκυλ να το έχεις εγώ να σου πω την αλήθεια δεν ξέρω αν θα πήγαινα σε startup σαν πρώτη μου δουλειά κυρίως γιατί οι startups μου δίνουν αυτή την ανασφάλεια ακόμη και σήμερα και δεν ξέρω αν θα το έκανα σαν πρώτη μου δουλειά εγώ πώς πούμε σαν πρώτη μου δουλειά

ήθελα να πάω σε μικρή εταιρεία αλλά όχι startup δηλαδή και πήγα, ήταν μια εταιρεία η οποία ήταν 15 άτομα πολύ καλή εταιρεία με χρόνια στο χώρο της και είχα την περιέργεια και όταν το έλεγα γιατί αυτή η εταιρεία από 15 δεν πήγε 105 άτομα και όταν είδα την εταιρεία κατάλαβα. Δεν είχε να κάνει με το ότι οι άνθρωποι δεν μπορούσαν ή κάτι. Ούτε καν. Ήταν ότι έκαναν την δουλειά τους καλά στον τομέα τους και συνέχιζαν.

Επίσης τότε την εποχή που ξεκίνησα ήταν και το 2017 με την κρίση και αυτά δεν ήταν πολύ εύκολο για τις εταιρείες στην Ελλάδα να κάνουν scale. αλλά ο λόγος που ξεχύνησα σε μικρή εταιρεία ήταν αυτός γιατί ήθελα να δω πώς δουλεύει η εταιρεία χωρίς πρόσθεση χωρίς τα πρόσθεση ας πούμε μιας πολυεθνικής ή χωρίς τα προβλήματα μιας πολυεθνικής αλλά σε startup δεν ξέρω αν θα ξεκίναγα γιατί μου δίνει αυτή την ασφάλεια ότι σήμερα έχω διέξει εξήμερα μπορεί να μην έχω ή ότι πόσο startup είναι έχει πάρει κάποιον κύκλο χρηματοδότησης τον πρώτο ας πούμε έστω να καίει λεφτά για ένα χρόνο ή είναι έλα Θεοδωρία έχω μια ιδέα πάμε να κάτσουμε ένα σκοτωθείο να την βγάλουμε να την κάνουμε γιατί είναι startup αλλά έστω ότι σου λέω εγώ ότι έχει πάρει το πρωτογένιο χρηματοδότησης και καίει λεφτά για ένα χρόνο σου λέει για ένα χρόνο εγώ μπορώ να σου δίνω χρήματα έχουμε συμβόλαιο έχουμε πελάτη να το κάνουμε έχεις δίκιο συμφωνώ απόλυτα μου προσφέρει αυτή τη μικρή ανασφάλεια ότι δεν ξέρω αν θα έχω δουλειά αύριο

που αύριο είμαι ο ίδιος άνθρωπος που μπορεί να σου πει θα κάνω hop ωραία, δεν έχει σημασία δεν έχει να κάνει με ότι θα κάνω έχει να κάνει με το τι θα το πως νιώθω τη δουλειά μου, καταλαβαίνεις να έχω επιλογή ok ένα άλλο πράγμα που θα θέλω να συζητήσουμε και να σου πω που το έχω στο μυαλό μου ότι σίγουρα δεν θα το έκανα είναι ότι θα ήμουν πιο αυστηρός όσον αφορά το work-life balance.

Δηλαδή δεν θα έκανα υποχώρηση πέρα από το τι έχουμε υπογράψει στα σύμβαση ότι πρέπει να δουλεύω για σένα. Δηλαδή έχουμε πει ότι πέρα δουλεύω, αν είμαι μισθωτός έτσι, έχουμε πει ότι πέρα δουλεύω 8 ώρες, θα δουλεύω 8 ώρες. 5 η ώρα έχω κλείσει και έχω φύγει. Δεν μιλάω εάν κάτι έχω ανεβάσει και έχει σπάσει. ναι, θα κάτσω να το διορθώσω το λάθος μου αλλά αυτά είναι έτσι και έτσι δεν συμβαίνουν καθημερινά αλλά δεν θα θυσίαζα ούτε μία ώρα από τη ζωή μου ούτε πέντε λεπτά από τη ζωή μου, τη δική μου, την προσωπική για να βοηθήσω κάποια εταιρεία να πάει μπροστά εκτός κι αν οι στόχοι μου έτσι συμβαδίζουν με τους στόχους εταιρείας δηλαδή ότι θα έρθω, θα βοηθήσω αλλά θα πάρω και τα ποσοστά μου Αυτό είναι άλλο.

Αλλά να το κάνω απλά για την ψυχή της μάνας μου δεν θα το έκανα. Άνοιξες ένα πάρα πολύ ωραίο θέμα τώρα. Γιατί είμαι ο άνθρωπος ο οποίος κάμια φορά κάστηκε παραπάνω αλλά αν γίνεγα τον χρόνο πίσω αυτό που θάλασσα ήταν ότι αν μου ζήταγαν να κάτσω παραπάνω δεν θα το έκανα. Δηλαδή στο παρελθόν μου έχουν ζητήσει να κάτσω παραπάνω και έχω κάτσει παραπάνω.

Σήμερα έρχομαι και σου λέω ότι κάθομαι παραπάνω για μένα. Γιατί μπορεί μέσα στην ημέρα να μην απέδωσαι όσο θα ήθελα εγώ. Γιατί μπορεί να είχα distractions προσωπικά. Δηλαδή να μην χαρώ εξαπλώσεις. Δηλαδή να μην κοιμήθηκα καλά. Εκεί μπορεί να κάτσω παραπάνω γιατί πιστεύω ότι εγώ ότι θέλω να καλύψω εγώ ένα δικό μου κενό που το οποίο θα το έχω αύριο.

Ή μεθαύριο. Δηλαδή θα με πάει πίσω σε κάτι. Αν έρθει κάποιος και μου ζητήσει σήμερα Ξέρεις Κυριάκο μου η εταιρεία έχει προβλήματα Πρέπει να βάζεις πλάτη Όχι καταλαβαίνεις Ναι αλλά τι σημαίνει αυτό Δηλαδή να βάλω πλάτη Αλλά τι σημαίνει αυτό για μένα Θα έχω προστασιακές αποδοχές Ή θα φάμε μια πίτσα μια μέρα Και θα πούμε Αν δεν πάρει εγώ την πίτσα Δεν πάει ένα πενηντάρικο Πόσο θες να σου το δώσεις Αν είναι για την πίτσα Τώρα Αυτό έχει γίνει όντως στο παρελθόν Κάποια στιγμή δουλεύα μαζί με τον Παντελή.

Τον Παντελή θυμάσαι που τον είχαμε φιλοξενήσει και στο Hot Cuts. Λοιπόν, δουλεύαμε στην ίδια εταιρεία. Γεια σου, Παντελή. Δουλεύαμε στην ίδια εταιρεία. Μπορεί να την έχω ξαναβεί την ιστορία, αλλά δεν πειράζει. Και... Τότε, λοιπόν, ήταν αυτό που λες. Δηλαδή, πήγαινα εγώ στο manager το δικό μου και του έλεγα, Εσύ πρέπει να πάρουμε αύξηση. Δεν γίνεται να δουλεύω τόσο καιρό, ξέρω εγώ, τόσα χρόνια ετοίμων και πολλό καιρό στην εταιρεία αυτή και να είμαι στάσιμος και να προσφέρω και να κάνω και να αράνω και κάθομαι και παραπάνω και δίνω και το έξτρα, δηλαδή έχουμε στήσει ολόκληρες συστήματα πίσω που δεν ήμασταν υποχρεωμένοι να τα κάνουμε, αλλά το κάναμε γιατί εμείς γουστάραμε και γλιτώσαμε και λεφτά την εταιρεία και να μην παίρνουμε αύξηση.

Λοιπόν, και γινάει λοιπόν ο τύπος και μου λέει, εντάξει, μου λέει, δεν χρειάζεται, μου λέει, δεν είναι μόνο τα λεφτά στη ζωή εκεί έξω, είναι και η θεική ικανοποίηση, μου λέει. Άρα, μου λέει, αντί για λεφτά, δέχεσαι, μου λέει, μπράβο, δέχεσαι χαρητήρια, δέχεσαι όλα αυτά τα ωραία πράγματα. Και του λέω, κάτσε μεγάλη μισό λεπτάκι.

Δηλαδή όταν εγώ θα πάω στο Μανάβι Στο Χασάπι, στο Σούβερ Μάρκελ Και ήρθε η ώρα να πληρώσω θα του πω Ευχαριστώ πάρα πολύ, είσαι ένα πάρα πολύ καλός Συγχαρητήρια, συνέχισα κάτι στο δουλειά σου και θα φύγω Τι είναι αυτό που μου λες του λέω Αυτό το ακούω για την ηθική ικανοποίηση Αν η δουλειά σου θεραπεύει τον καρκίνο Ρε, ή αν σώζεις τον πλανήτη Ή αν, δεν ξέρω, κάνει κάτι Τώρα το αν δουλεύεις τραπεζικά συστήματα Και φτιάχνεις transactions Για πελάτες και για εταιρείες Θα σου πω όχι ποια ηθική ικανοποίηση Ξέρω εγώ Δεν λέω ότι η δουλειά σου δεν είναι χρήσιμη Αλλά ποια ηθική ικανοποίηση μπορείς να πάρεις από αυτό Ακριβώς Άρα κολλάει σε αυτό που λέγαμε πριν Αλήθεια δεν Εσύ Επειδή το έχω ακούσει και εγώ το ίδιο Με το ότι τα λεφτά δεν είναι το πάνι Δεν είναι μόνο τα χρήματα σε αυτή τη ζωή δεν ξέρω γιατί μπορούμε να σταματήσουμε λίγο να αποφασίσουμε σαν κοινωνία ότι πρέπει να σταματήσουμε αυτή την δικαιολογία. Μην τη λέτε! Δεν χρειάζεται.

Μην το αναφέρεις. Δεν πειράζει. Συνεχίζουμε τους δύο μας μετά από αυτό. Γιατί δεν ισχύει. Δεν έχει να κάνει με το αν συμφωνεί ή δεν συμφωνεί κάποιος με αυτό που λέω. Είναι ότι δεν έχει βάση. Δεν ισχύει. Στο τέλος της ημέρας δουλεύεις γιατί μεταξύ άλλων παίρνεις κάποια χρήματα. αν η συζήτηση ξεκινάει για το πώς θα πάρουμε στρατιώματα Δουλεύεις μόνο για αυτό Δουλεύεις γιατί παίρνεις και εμπειρία παίρνεις και άλλα πράγματα αλλά το κάνεις όλο αυτό επειδή παίρνεις χρήματα Αυτό θέλω να πεις Στο τέλος της ημέρας τα χρήματα τα παίρνεις τα χρειάζεσαι Μισό λεπτό Έξω από το ότι τα χρήματα χρειάζεσαι Ο μισθός δεν είναι Δεν μου κάνεις χάρη που με πληρώνεις Ένας εργοδότης με πληρώνει για το value που του φέρνω τον βάλιο που του φέρνω, τόσο περισσότερα λεφτά μου δίνει.

Αν θεωρεί ότι τα λεφτά που δίνει για το βάλιο που παίρνει δεν είναι σωστά, είναι πολλά, ας με διώξει. Όπως και εγώ από την πλευρά μου, αν θεωρώ ότι το βάλιο που του δίνω για τα λεφτά που παίρνω είναι λίγα, θα ζητήσω αύξηση. Δηλαδή είναι απλά μαθηματικά. Δεν έχει να κάνει με το ότι δουλεύω για να πληρώνομαι. Όχι, με πληρώνεις γιατί σου προσφέρω.

Σου δίνουν υπηρεσία, αλλιώς κάνε το μόνο σου Τι με πληρώνεις Αυτό είναι το transaction, αυτή είναι η συναλληγή Αυτό που είπα εγώ είναι Τα θες για να ζήσεις Αυτό που είπα εγώ είναι ότι στο τέλος της ημέρας Αν εσύ κάνεις τη δουλειά σου Πέρα από τα χρήματα που παίρνεις Παίρνεις και άλλα πράγματα τα οποία είναι με τα data Παίρνεις εμπειρία Παίρνεις νέα skills Επικοινωνία Παίρνεις πάρα πολλά πράγματα Αν ο άνθρωπος που το λέει αυτό ummy πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο πο

Τέτοιοι επεισόδιο μόνο για τα εργασιακά. Το ψήνω καιρό τώρα. Έρχεται, έρχεται. Είναι καλό και για τον άνθρωπο και για την εταιρεία την ίδια. Γιατί έχει έναν άνθρωπο που είναι εξειδικευμένος και μπορεί να της λύσει προβλήματα, μπορεί να την πάει παραπέρα. Αν δεν θέλει, ας με αντικαταστήσει και σφαίρει κάποιον άλλον να τον εκπαιδεύσει από την αρχή.

Είναι ένα κόστος και αυτό που πρέπει να σκεφτεί η εταιρεία. Δεν είναι. Τώρα που είπες αντικαταστήσει Θα σε μετακινήσω Θοδωρή Και θα σε επαναφέρω στην τάξη Γιατί κλέβεις content από άλλο επεισόδιο τώρα Ωραία Και θα θυματίσουμε τα spoilers Οπότε θέλω να σου πω το άλλο Είμαστε στην εποχή του AI έτσι Κάτα ψέματα είπες αντικαταστήσω και με τρίγκαρες τώρα Αν λοιπόν ξεκίνηγες σήμερα Πώς και πόσο θα χρησιμοποιούσες το AI Έχω την εμπειρία σήμερα Που είχες Ω, θα είχα τον software engineer Αρθοδωρή μονίμως εκεί.

Και εγώ θα κράταγα το κομμάτι του software architect. Δηλαδή? Καταρχάς θα το χρησιμοποιήσω σαν εργαλείο, γιατί εργαλείο είναι. Ξεκινάμε από εκεί. Θα το χρησιμοποιήσω αρκετά, γιατί θα μου γλίτωνε χρόνο από τις υλοποίησεις. Δεύτερον. Και κάτι που θα μου έπαιρνε μια βδομάδα να το φτιάξω, θα το έφτιαγνα μέσα σε μια μέρα. γιατί όχι αλλά με την εμπειρία που έχω σήμερα που μπορώ να αντιληφθώ τι είναι αυτό που μου δίνει που μπορώ να του ζητήσω πράγματα με συγκεκριμένο τρόπο να μου τα φτιάξει που έχω στο μυαλό μου το πώς τα πράγματα επικοινωνούν μεταξύ τους και ποια είναι η δομή και πώς μπορώ να τα σχεδιάσω αλλά όταν είσαι όταν είσαι τζουνιός δεν έχεις αυτή την εμπειρία.

Σωστά. Όταν είσαι junior δεν έχεις αυτή την εμπειρία. Θέλω να πω, μπες στη θέση ενός ανθρώπου ο οποίος σήμερα δεν έχει εμπειρία εργασιακή, έχει την εμπειρία που έχει και καλύτερα να βρει μια δουλειά στην εποχή του AI. Πώς αξιοποιεί το AI για να το κάνει αυτό καλύτερα. Λοιπόν, αν έβγαινα σήμερα από ένα πενοπιστήμιο λοιπόν και έπιανα για πρώτη φορά δουλειά και θα έπρεπε να χρησιμοποιήσω AI και πόσο πολύ θα το χρησιμοποιούσα.

Η απάντηση είναι η ίδια. Θα το χρησιμοποιήσω πάρα πολύ. Απλά θα ήμουνα έξτρα προσεκτικός και θα έδινα πολύ μεγάλη προσοχή σε... Πώς να σου το πω. Θα φρόντισα πρώτα να έχω μάθει αρκετά καλά κάποια πράγματα, τα fundamentals της πληροφορικής. Ωραία. Το πώς σχεδιάζουμε κάτι, το πώς μιλάνε τα αισθήματα, δηλαδή πώς το φρόντιο των μπάκ επικοινωνεί, τι πρωτόκολλα υπάρχουν εκεί έξω πώς είναι δομημένο πώς πρέπει να είναι δομημένος ένας κώδικας ποια είναι τα best practices και όταν θα έκτιζα αυτό που και το AI εδώ μπορεί να με βοηθήσει αρκετά γιατί ξαναλέω ούτε βιβλία θα πρέπει να ψάχνω δεξιά αριστερά στο internet για να διαβάζω ούτε θα πρέπει να κάνω sets ατελείωτα στο google για να τα βρω ανοίγω ένα prompt και ρωτάω και ποιο θα πρότεισαι μενι στα cover flow ούτε το λόγο παίγνιο ούτε το site λοιπόν οπότε θα μάζευα αυτή την γνώση και μετά αντίστοιχα θα μετέφερα αυτή τη γνώση σε σκέψη και τις σκέψεις σε εντολές προς το AI προς το prompt και θα έκανα τη δουλειά με αυτόν τον τρόπο

αλλά τι δεν εύκολο για ένα junior τι δεν θα έκανα με το AI με βάση αυτό που είπες τα ίδια θα έκανα απλά θα ήμουν πολύ πιο προσεκτικός αυτό γιατί θα μου έλειπε η γνώση Εγώ δεν θα το χρησιμοποιούσα σαν λησάρι. Το βλέπω να γίνεται αυτό. Θυμάσαι το σχολείο που στην τελευταία σαλίδα έχει τις λύσεις σας και των ασκήσεων ή που έπαιρνε στο βεθυντικό και στο τέλος σου έλεγε τη λύση χίσον 7 και λες τώρα εντάξει, ναι, τι χίσον 7.

Αλλά το χίσον 7. Δεν θα το χρησιμοπούσα έτσι. Δηλαδή δεν θα το έλεγα, έχω αυτό το πρόβλημα λίστο μου που κάνω σήμερα, γιατί εγώ αυτό κάνω Πολλές φορές με το AI λέω έχω ένα πρόβλημα στο σερβερ που χτίζω Πώς να το φτιάξω Και μου λέει θα κάνεις ένα, δύο, τρία, τέσσερα Ναι αλλά εγώ ξέρω τα βασικά συστήματα για το πώς λειτουργεί αυτό το σερβερ Και απλά έχω ένα πρόβλημα Ένα bug σε αυτό το θέμα Και δεν είναι και η δουλειά μου Δεν θέλω να κερδίσω παραπάνω από αυτό Θέλω πρέπει να αναλυκίνει η δουλειά μου Δεν θέλω να μάθω τα πάντα γι' αυτή όταν όμως είσαι junior και είσαι σε μια δουλειά και χρησιμοποιείς το AI για να σου λύνει προβλήματα στη δουλειά σου, στη θεμελιότητά σου δεν κερδίζεις, χάνεις για αυτό λέω ότι είναι για αυτό είπα στην αρχή ότι είναι εργαλείο δηλαδή σήμερα σαν Θοδωρής το χρησιμοποιώ για τα trivial πράγματα δηλαδή ξέρω πως ένα endpoint φτιάχνεται δεν χρειάζεται να το κάνω εγώ με το χέρι το λέω στο AI, φτιάξε με ένα endpoint που να κάνει αυτό

και θα μου το χτίσει δεν χρειάζεται να κάτσω να φτιάξω migration scripts με το χέρι έτσι θα μου το φτιάξει, οκ θα το περάσω ένα χέρι θα το δω θέλω να σου πω ότι πράγματα και concepts τα οποία τα έχουμε φάει με το κουτάλι και ξέρουμε πως γίνονται δεν θα δώσω χρόνο ρε φίλε δεν θα φάω πέντε ώρες για να το φτιάξω εγώ θα το πω στο AI να μου το φτιάξει από αυτό από μόνο ένα junior επίσης που δεν έχει αυτή τη γνώση ίσως θα μπορούσε να χρησιμοποιήσει το AI για να πάρει αυτή τη γνώση, αυτό που σου είπα πριν, αλλά κάνοντας ερωτήσεις, γιατί το AI είναι πολύ καλό στο να...

είναι η δουλειά του να αναλύει πράγματα. Ωραία. Άρα, αν θα του κάνεις μια ερώτηση και να του πεις πώς θα το προσέγγεις ή δώσε μου πέντε πιθανές λύσεις ή τι μπορώ να ψάξω και τα λοιπά, θα σου πετάξει αυτό κάτι και από εκεί μπορεί να γίνει triggers κάτι στο μυαλό σου και να σου δώσει μια ιδέα να πας παρακάτω. Code reviews θα μπορούσα να το χρησιμοποιήσω για code reviews.

Δηλαδή να του πέταγα ένα snippet μέσα από το codebase Και του έλεγα εξήγησε μου τι κάνετε δεν καταλαβαίνω Δηλαδή Τι είναι αυτό που βλέπω Θα το ρώταγα γιατί μανιωδώς Δηλαδή γιατί έτσι και όχι αλλιώς Και το καλύτερο είναι όταν εσύ έχεις μια ιδέα α Το AI σου προτείνει μια ιδέα β Τάραξα τέσσερις ερωτήσεις γιατί όχι την α Που έκανα λάθος Γιατί δική σου λύση Γιατί προτείνεις τη δική σου λύση και ό,τι δική μου Εκεί σε αυτό το γιατί θα πάρεις τις πληροφορίες που παίρναμε εμείς όταν πηγαίνουμε στο Stock Overflow.

Στο Stock Overflow έλεγες μια απάντηση, τη διάβαζες και προσπαθούσες να αναλύσεις γιατί δεν είναι η δική σου ιδέα ή γιατί αυτό που βλέπεις παίζει. Αλλά δεν είχες κάποιον. Είχες τα comments από κάτω, έγραφες κι εσύ comments, αλλά σήμερα έχεις έναν άνθρωπο, έχεις κάτι, ένα εργαλείο, έχεις μια τανάλια λοιπόν δίπλα σου, η οποία μπορείς να της κάνεις ερωτήσεις και όσο απαντάει, κάντε ερωτήσεις.

Μην χρησιμοποιείτε το AI για λυσάρι. Βλέπω κόσμο οι οποίοι ξεκινάνε τώρα είναι entry level ή είναι ένα χρόνο σε μια δουλειά και κάνουν τα πάντα με vibe coding. Παιδιά, αυτό δεν είναι productivity. Δεν θα πάει πολύ μακριά. Γιατί αν πέσει το chat GPT ή αν πέσει ένα LLM για μία μέρα θα πάρεις άδεια. Κατάλαβες ποιο είναι το πρόβλημα.

Δεν θα μπορείς να δουλέψεις. Θα βάλεις αναρωτική. Και δεν είναι αυτό. Δεν έχει γίνει αυτό. Είναι αυτό που σου είπα τις προάλλες. Ποιος διαβάζει πλέον τα unit test. Κανείς. Ποιος τα γράφει. Πετάει μια μέθοδο. Ούτε τα διαβάζει ούτε τα γράφει. Τα πετάει απλά στο κοπάλι, δεν ξέρω πού. Φτιάξε μου όλα τα unit test. Όλα τα unit test. Και αυτό ξεκινάει. Γράφει, γράφει, γράφει, γράφει.

Πατάει εσύ το run, παίζει. Τέλος. Πάμε παρακάτω. Ούτε καν μπαίνουμε στον κόπο να δούμε τα unit test. γιατί δεν τα θεωρούμε και σημαντικά. Ποτέ δεν θεωρούσαμε το τεστ σημαντικό. Το έχω τεστάρει εγώ στο laptop. Πες λοιπόν. Άρα είμαστε εκεί αυτή τη στιγμή. Νομίζω. Έχω δει σε unit test expect true to be true. Ξέρεις. Να τα πούμε και αυτό.

Όταν το βασάνιζα ένα μοντέλο να μου βγάλει ένα τεστ και δεν τα κατάφερνε απίβδησε και μου λέει θα σε κάνω πιο simple. και με το που βλέπεις το AI πιο simple λες όχι ρε φίλε γιατί δεν πήγες ας πούμε στην αρχή εκεί πέρα άρα έρχεται βλακεία με το που διαβάσεις ο responsa λέει ας το κάνω πιο simple τέλειωσε game over αρχίζουν τα hallucinations και μου γράφει ρε το αθεόφαβο μου σβήνει όλο το test εκεί που ήταν 10 γραμμές που το κάνει τόσο το ανοίγω expect to be true success πάρ το wild card στην παραγωγή τώρα πάρ το unit πέρασε Ωραία, λοιπόν ήταν μια πάρα πολύ ωραία συζήτηση σημερινή, κάναμε μια βόλτα στο Memory Lane αναλύσαμε λίγο τι θα κάναμε διαφορετικά και τι όχι, ελπίζουμε να βρήκατε τη συζήτηση ενδιαφέρουσα όσο τη βρήκαμε εμείς αν είστε άνθρωπος ο οποίος είναι entry level junior θέλουμε την γνώμη σας γιατί εμείς λέμε τι θα κάναμε στο σήμερα αλλά καμιά φορά αλλιώς ξέρετε την κατάσταση ένας άνθρωπος που τη βιώνει πρώτο χέρι το πώς είναι σήμερα.

Θα χαρούμε λοιπόν να ακούσουμε την γνώμη σας. Μπορείτε να έρθετε και στο Discord channel, να μας βρείτε social media και να μας στείλετε. Απαντάμε συνήθως. Συνήθως. Οπότε γενικά θα χαρούμε να κάνουμε μια τέτοια επικοινωνία για να πάρουμε και τη δική σας άποψη. Αυτό ήταν το επεισόδιο όμως, Θεωρή. Μέχρι την επόμενη φορά, καλή συνέχεια.

Σχόλια

Χωρίς σχόλια

Συνδεθείτε για να συμμετάσχετε στη συζήτηση

Σύνδεση για Σχολιασμό

Δεν υπάρχουν σχόλια ακόμα

Πίσω 15 δευτ.
Play
Μπροστά 30 δευτ.
00:00:00
00:00:00